Hogyan lehet megtalálni azokat a vállalatokat, amelyek otthoni munkavállalókat alkalmaznak

Mivel a COVID-19 elterjedt az ország egész területén, és sok vállalkozásnak be kellett zárnia az irodaajtóit, példátlan számú amerikai ember dolgozik otthon vagy munkát keres otthonról. Annak érdekében, hogy eligazodjunk a otthoni munkahely keresésének folyamatában, tanácsot kértünk a profiktól a címen FlexJobs , a WFH-ra és a rugalmas munkákra összpontosító álláskeresési webhely. Itt Brie Weiler Reynolds, a vállalat karrierfejlesztési vezetője és edzője osztja meg legfontosabb távoli álláskeresési tippjeit.

Mivel a gazdaság a koronavírus-válságra adott válaszként változik, az első kihívás egyszerűen a felvevő vállalatok megtalálása. Egy profi tipp: nézze meg azokat a vállalatokat, amelyek már ismertek távmunkások felvételéről. Kezdésként itt van a top 10 vállalat, amelynek távmunkája van 2020-ban, annak alapján, hogy hány távoli állásajánlatot tettek közzé 2019-ben. És egy kis jó hír: Williams-Sonoma felkerült a listára! Nézze meg a A vállalatok teljes listája itt található .

1. Az alkalmazás

kettő. Lionbridge

3. VIPKID

Négy. Liveops

5. Működő megoldások

6. Kelly Services

7. EF - Először az oktatás

8. SYKES

9. Concentrix

10. Williams-Sonoma

Kapcsolódó elemek

1 Keressen távbarát vállalatokat.

'Célozza meg azokat a vállalatokat, amelyek hosszabb távon dolgoznak a távmunkáról' - mondja Weiler Reynolds. 'Megvan az infrastruktúrájuk és a tapasztalatuk, hogy bizonytalan idõkben is folytathassák a felvételt.' Míg sok vállalat most arra törekszik, hogy alkalmazkodjon a házon kívüli munkához, más vállalatok évek óta távolról dolgoznak, és rendszereket hoztak létre.

szórakoztató játékok egy csoporttal

A keresés megkezdésének elősegítése érdekében a Real Simple olvasók a JOB50 kódot használhatják akár 50 százalékkal a FlexJobs tagsági ajánlat 2020. április 30-ig tart.

kettő Keresés a megfelelő mezőkben.

Konkrét vállalatok mellett egyes munkacsoportok több otthoni munkát kínálnak, mint mások. 'Koncentráljon azokra a karrierterületekre, amelyek a legtávolabbi munkát végzik, beleértve az orvostudományt és az egészségügyet, a számítógépet és az informatikát, az ügyfélszolgálatot, az oktatást és a képzést, valamint a könyvelést és a pénzügyeket' - mondja Weiler Reynolds.

3 Kerülje el a csalásokat.

'Távoli álláskeresés során sok csalást fog találni' - figyelmeztet Weiler Reynolds. A csalások elkerülése érdekében kerülje a „munka otthonról” kulcsszó használatát, amelyet a csalók gyakran használnak, és inkább próbáljon meg: „távmunka”, „távoli munka”, „elosztott csapat” és „virtuális munka”.

4 Ne csüggedjen.

'Értsd meg, hogy sok vállalat lassítja a munkaerő-felvételt, amikor átcsoportosulnak és távmunkára helyezik működésüket.' Ez a váltás eltart egy ideig, ezért folytassa a keresést, miközben a vállalatok fokozatosan áttérnek a távmunkára.

5. Szabja önéletrajzát és kísérőlevelét.

Mivel jelenleg nagyobb az igény a „házon kívüli” munkákra, fokoznia kell önéletrajzát és motivációs levelét. Weiler Reynolds azt javasolja, hogy távoli, munkahelybarát készségeket adjon önéletrajzához. Gondoljon: „független munkavállaló”, „képességek elhárítása” és „proaktivitás kérdésekkel és ötletekkel”.

Ha korábban rendelkezik távmunkával, legyen az teljes munkaidős, részmunkaidős, vagy akár önkéntes, győződjön meg arról, hogy az önéletrajz és a kísérőlevél tükrözi ezt a munkát. Frissítse az önéletrajzát az összes olyan távoli specifikus technológiával, amelyet Ön ismer, például a Slack, a Dropbox és a Zoom funkcióval.